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27/07/2011
Formas de inserção das pessoas com deficiência no mercado de trabalho
De acordo com a Organização Mundial da Saúde (OMS), 610 milhões de pessoas apresentam algum tipo de deficiência, adquirida ou não, no planeta. Esse valor equivale a 10% da população mundial (CLEMENTE, 2004) apud (BAHIA,2006).
O mais alarmante é que, segundo a Organização das Nações Unidas (ONU), 82% dessas...
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17/06/2011
Profissionais perdidos?
Não é muito comum se iniciar um artigo fazendo uma pergunta. Mas neste caso, percebe-se a necessidade de questionar: o que está acontecendo no mercado de trabalho que tem gerado no profissional o sentimento de “estar perdido”?
Neste artigo pretende-se provocar uma reflexão sobre este sentimento trazido por 84% dos profissionais que já procuraram...
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27/03/2011
A questão sucessória de mãos dadas com a carreira
Segundo Dutra (2010), o processo sucessório vem sendo estruturado nas organizações e se tornando cada vez mais importante. Afinal, as empresas não podem colocar o negócio ou a estratégia em risco por falta de pessoas preparadas para assumir posições críticas na liderança ou na área técnica. Portanto, esse assunto...
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17/03/2011
Figurinha repetida não cabe no álbum
O tema orientação de carreira foi priorizado, na agenda dos executivos no Brasil, a partir dos anos 90, seja em função das atribuições de sua função na organização, seja em razão de seu interesse pessoal. De acordo com Dutra ( 2010), neste período pôde-se observar a emergência e concorrência de...
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01/03/2011
A LOGÍSTICA COMO FATOR COMPETITIVO NA FIDELIZAÇÃO DE CLIENTES
Atualmente, as empresas vivem um mercado altamente aquecido, competitivo e inovador, onde todas as mudanças têm uma repercussão acelerada. Este novo cenário é caracterizado pela busca por maior competitividade, maior desenvolvimento tecnológico, maior oferta de produtos e serviços adequados às expectativas dos Clientes.
A existência...
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